HALKWEBAutorenUrsache oder Loyalität? Der moralische Verfall der Politik in der Türkei

Ursache oder Loyalität? Der moralische Verfall der Politik in der Türkei

“Die ”Politik" steckt zwischen zwei Extremen fest: Treue und Verrat. Es gibt kein Dazwischen.

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Die Politik in der Türkei produziert keine Ideen mehr, sie produziert Reflexe. Es gibt keine Diskussion, es gibt Seiten. Es gibt keine Urteile, es gibt Zugehörigkeit. Es wird nicht darüber diskutiert, ob eine Politik richtig ist oder nicht, sondern darüber, wer sie gesagt hat. Das ist keine politische Präferenz, sondern eine mentale Regression.

“Die ”Politik“ steckt zwischen zwei Extremen fest: Treue und Verrat. Es gibt kein Dazwischen. Wer Kritik übt, ist entweder ”im Verrat“ oder ”der Zeitpunkt ist falsch". Diese politische Kultur belohnt Loyalität, nicht Vernunft. Die Demokratie ist jedoch ein Regime der Kontrolle, nicht der Loyalität.

Eine Person, die jedes Fehlverhalten einer Partei verteidigt, kann nicht als “Mann der Sache” bezeichnet werden. Dieser Satz ist keine Rhetorik, die man auf die leichte Schulter nehmen sollte, sondern ein Lackmustest für die politische Moral. Denn eine Sache ist die Loyalität zum Prinzip, nicht zur Person. Wenn das Prinzip und der Führer die Plätze tauschen, beginnt die Politik zu zerfallen. Wenn sich das Prinzip zurückzieht, wird die Partei heilig. Wenn die Partei heilig wird, wird Kritik zur Sünde.

Heute ist das Konzept der “Sache” in der Türkei verzerrt worden. Die Sache hat sich von einer moralischen Verantwortung in einen organisatorischen Loyalitätsschwur verwandelt. Die Loyalität gegenüber dem Zentrum hat die Loyalität gegenüber dem Prinzip ersetzt. So hat die Politik aufgehört, intellektuell zu sein und ist zu einer hierarchischen Disziplin geworden.

Ein wahrer Mann der Tat ist einer, der die Wahrheit auch gegen seine eigene Nachbarschaft verteidigen kann. Denn seine Loyalität gilt nicht den bequemen Gegenden, sondern den schwierigen Fragen. Das Prinzip ist konstant. Der Führer wechselt. Die Partei ändert sich. Die Bedingungen ändern sich. Aber das Prinzip ändert sich nicht.
Ein Parteigänger wechselt mit dem Führer die Position. Was er gestern noch “Gesetzlosigkeit” nannte, nennt er heute “Notwendigkeit”. Was er gestern noch “Autoritarismus” nannte, nennt er heute “Entschlossenheit”. Denn sein Maßstab ist nicht der Wert, sondern die Mitte.

Dies ist der Kern der politischen Krise in der Türkei: Die Loyalität gegenüber dem Prinzip wurde aufgegeben und die Loyalität gegenüber der Identität wurde verherrlicht.
Und die Treue zur Identität bringt den Verstand zum Schweigen.
Das Unrecht zu verteidigen, ist eine natürliche Folge der Identitätspolitik. Denn zuzugeben, dass das, was falsch ist, falsch ist, wird als Punktgewinn für die andere Seite empfunden. Dies ist der Zusammenbruch des moralischen Urteilsvermögens.
Das Hauptproblem heute ist folgendes:
Wird die Sache oder die Partei geschützt?
Politische Moral kann nicht ohne die Beantwortung dieser Frage konstruiert werden.

Parteilichkeit Die politische Maske des modernen Tribalismus

Die Aushöhlung des Begriffs "Fall" war ein Anfang. Die eigentliche Zerstörung begann mit seiner Institutionalisierung. Denn wenn die Mentalität zusammenbricht, brechen auch die Institutionen zusammen. Wenn das Prinzip wegfällt, tritt Disziplin an seine Stelle. Wenn die Disziplin wegfällt, tritt die Angst an ihre Stelle.
Es wird gesagt, dass die Parteinahme ein natürliches Element der Demokratie ist. Das ist richtig. Wenn sich die Parteinahme jedoch von der Verteidigung von Ideen zur Verteidigung der Identität wandelt, hört die Politik auf, demokratischer Wettbewerb zu sein, und entwickelt sich zu modernem Tribalismus.
In der Stammesmentalität gibt es keine Wahrheit, sondern nur Loyalität.
Es gibt kein Urteil, es ist ein Reflex.
Es gibt keine Kritik, es gibt eine Reinigung.
Die Parteien in der Türkei haben sich seit langem in führerzentrierte Loyalitätsnetzwerke und nicht in ideengenerierende Organismen verwandelt. In dem Maße, wie die innerparteiliche Debatte schwächer wird, wird das Zentrum stärker. In dem Maße, wie das Zentrum stärker wird, werden verschiedene Stimmen als “Risiko” eingestuft. Und jede Stimme, die als Risiko eingestuft wird, wird nach einer Weile zum Gegenstand von Disziplinierung.
Wenn Loyalität Vorrang vor Verdiensten hat, bricht der Institutionalismus zusammen. Denn Loyalität stellt keine Fragen. Verdienst erfordert Hinterfragen. Wenn der Gehorsam zunimmt, nimmt das Denken ab. Aus diesem Grund erscheint eine führerzentrierte Politik kurzfristig geordnet, wird aber auf lange Sicht unfruchtbar.

Dies ist der Grund für die Oberflächlichkeit der politischen Debatten in der heutigen Türkei. Man redet nicht über Politik, sondern über Seiten. Ein Thema wird nicht bewertet, es wird mit einem Lagerreflex verteidigt oder abgelehnt.
Das Gefährlichste ist Folgendes: Es wird als Schwäche empfunden, zuzugeben, dass etwas falsch ist. Denn zuzugeben wird als moralische Überlegenheit der anderen Seite angesehen. Diese Mentalität lähmt das moralische Urteilsvermögen.
Die Demokratie wird jedoch nicht durch Beifall, sondern durch Kontrolle gestärkt.
Wenn es keine interne Kontrolle gibt, sind externe Versprechen nicht glaubwürdig.
Der heimtückischste Aspekt des modernen Tribalismus ist dieser: Die Menschen fühlen sich nicht mehr zum Denken verpflichtet, sondern zur Verteidigung. Wenn der Verteidigungsreflex zum Dauerzustand wird, hört die Politik auf, eine intellektuelle Tätigkeit zu sein; sie verwandelt sich in einen psychologischen Verteidigungsmechanismus.
Wenn der Unterschied zwischen Parteieinheit und Einstimmigkeit verschwindet, setzt der institutionelle Verfall ein. Kurzfristig sieht Einigkeit stark aus. Aber Einigkeit ist eine Echokammer, die den Fehler vergrößert. Wenn es keinen Einspruch von innen gibt, wird der Fehler nicht korrigiert, sondern verfestigt.
Genau an diesem Punkt schlägt die politische Kultur der Türkei Alarm. Im Namen der Einheit wird Schweigen gefordert. Kritik wird im Namen der Disziplin unterdrückt. Diese Situation ist kein Spezifikum einer einzelnen Partei, sondern ein allgemeines Merkmal der politischen Sphäre geworden.
Und das muss deutlich gesagt werden:
Die Struktur, die sich vor Kritik fürchtet, fürchtet sich auch vor der Wahrheit.
Wenn sich diese Angst verfestigt, wird Politik nicht mehr zu einem Kampf um Prinzipien, sondern zu einem Kampf um den Schutz von Positionen.

Ausstoßungen in KWK: Test des Prinzips oder Machtreflex?

Die Theorie ist bequem. Das konkrete Beispiel ist unangenehm. Kommen wir also gleich zur Sache.
Im Mittelpunkt der heutigen Debatten stehen die Ausschlussverfahren innerhalb der Republikanischen Volkspartei. Einige verteidigen dies als “Erfordernis der Organisationsdisziplin”. Andere sehen darin eine “Säuberung von Ideen”. Die eigentliche Frage liegt tiefer:
Ist es wirklich die Disziplin, die kritisiert wird, oder der Komfort der Macht?
Jede Partei hat einen Disziplinarmechanismus. Der Ausschluss ist ein Teil davon. Das Problem ist nicht die Existenz der Ausschlussentscheidung, sondern die Mentalität, mit der sie betrieben wird. Wenn Kritik innerhalb der Partei direkt in ein Disziplinarverfahren mündet, bedeutet dies, dass das Prinzip und die Partei ihren Platz getauscht haben.
Die CHP ist keine gewöhnliche Partei. Sie ist eine Partei, die sich mit den Grundwerten der Republik identifiziert. Dieser Anspruch ist schwer. Dieser Anspruch legt die Messlatte der demokratischen Sensibilität hoch. Denn der Anspruch der Demokratie wird zunächst im Inneren geprüft.

Gerade hier sollte man sich an den Ansatz von Mustafa Kemal Atatürk erinnern:
“Kritisieren Sie die Partei, wenn Sie Fehler sehen”.”

Dieser Satz ist kein Gefallen, sondern ein Manifest der Mentalität. Die Partei ist nicht das Ziel, sie ist das Mittel. Das Prinzip ist das Ziel. Wenn das Prinzip beschädigt ist, muss die Partei kritisiert werden. Eine Partei, die nicht kritisiert werden kann, hört auf, ein Werkzeug zu sein; sie wird heilig.

Und die geheiligte Struktur kann nicht inspiziert werden.

Hier beginnt heute die eigentliche Gefahr. Wenn Kritik als Schaden für die Integrität der Partei bezeichnet wird, bedeutet dies, dass die Partei und die Sache identifiziert werden. Diese Identifikation führt auf Dauer zu intellektueller Erstarrung.

Der Ausschlussmechanismus besteht nicht bei Meinungsverschiedenheiten, sondern bei organisatorischer Sabotage. Wenn Meinungsäußerung mit Sabotage gleichgesetzt wird, liquidiert die Partei die intellektuelle Energie in sich selbst.
Die Größe einer Partei wird nicht daran gemessen, wie viele Menschen sie zum Schweigen bringt, sondern daran, wie viele verschiedene Stimmen sie unter einem Dach vereinen kann.

Für die CHP geht es nicht um ein paar Namen, sondern um einen institutionellen Reflex. Die Reaktion auf Kritik entscheidet über die Zukunft der Partei. Wenn der Reflex “Liquidierung” lautet, beginnt die Partei, der politischen Kultur zu ähneln, die sie kritisiert. Diese Angleichung geschieht nicht über Nacht. Sie geschieht mit kleinen Entscheidungen und kleinem Schweigen.

Am gefährlichsten ist dies:
“Jetzt ist nicht der richtige Zeitpunkt”.

Unzeitgemäße Kritik verschwindet nach einer Weile. Und mit dem Verschwinden der Kritik verschwindet auch die parteiinterne Buchführung.

Wenn die Demokratie nur auf den Wahltag reduziert wird, wird die parteiinterne Demokratie als unnötig angesehen. Demokratie beginnt jedoch schon vor der Wahlurne. Sie beginnt mit der Debatte. Sie beginnt mit Einsprüchen.
Wenn die CHP keinen Raum für Kritik in sich selbst schaffen kann, wird der Freiheitsdiskurs, den sie dem Land verspricht, schwächer werden. Denn politische Glaubwürdigkeit wird von innen heraus aufgebaut.

Und das muss deutlich gesagt werden:
Aus Angst vor Kritik hat die Struktur Macht über Prinzipien gestellt.
Dies ist ein Mentalitätswandel.
Politisches Subjekt oder Unterstützer? Die Demokratie beginnt nicht, wenn sie nicht von innen kommt
Nun zu einer eher beunruhigenden Frage:
Sind wir politische Untertanen oder Unterstützer?
Ein Fan denkt nicht nach, er verteidigt.
Das Thema wiegt vor der Verteidigung.
Für einen Anhänger ist die Partei seine Identität. Wenn die Identität bedroht ist, setzt der Reflex ein. Kritik wird als Materiallieferung an den Feind betrachtet. Unrecht wird nicht akzeptiert, sondern gerechtfertigt. Denn wenn die Identität gebrochen wird, ist die Zugehörigkeit erschüttert.

Für das politische Subjekt ist die Partei das Mittel. Das Prinzip steht über allem. Wenn das Mittel dem Prinzip schadet, wird das Mittel kritisiert. Das ist kein Verrat, sondern Verantwortung.

In der Türkei werden seit langem eher politische Unterstützer als politische Subjekte herangezogen. Der Grund dafür sind nicht nur die Parteien, sondern auch die politische Kultur selbst. Die führerzentrierte Struktur personalisiert die Kritik. Wenn die Partei kritisiert wird, wird der Führer als kritisiert angesehen. Wenn der Vorsitzende kritisiert wird, ist das Etikett “Verräter” schnell zur Hand.
In diesem Klima hört die Politik auf, eine intellektuelle Tätigkeit zu sein; sie wird zu einem Feld der psychologischen Verteidigung.

Die gefährlichste Schwelle ist diese:
Die Menschen fühlen sich nun verpflichtet, das Unrecht zu verteidigen.
Diese Notwendigkeit ist das am weitesten fortgeschrittene Stadium des politischen Verfalls. Denn an diesem Punkt wird Loyalität, nicht Wahrheit, entscheidend. Während die Loyalität zunimmt, nimmt die Urteilskraft ab.
Demokratie ist nicht auf die Wahlurne beschränkt. Demokratie ist eine Kultur. Der erste Test für diese Kultur findet innerhalb der Partei statt. Wenn es keinen Pluralismus innerhalb der Partei gibt, ist das Versprechen des Pluralismus für das Land nur rhetorisch.
Wenn der Vorsitzende nicht innerhalb der Partei kritisiert werden kann, ist die Verteidigung der Meinungsfreiheit für das Land unvollständig.
Wenn der Disziplinarmechanismus innerhalb der Partei zu einem Mittel zur Unterdrückung von Ideen wird, kann die Partei nicht die moralische Überlegenheit im Kampf gegen den Autoritarismus erlangen.
Die Demokratie beginnt zuerst im Inneren. Wenn sie nicht im Inneren beginnt, beginnt sie nirgendwo.

Dies ist die Zusammenfassung der politischen Krise in der Türkei:
Partei zu ergreifen wird mit Recht haben verwechselt.
Rechtfertigung ist jedoch nur durch Prinzipientreue möglich. Und die Prinzipientreue wird in schwierigen Zeiten auf die Probe gestellt. Es ist leicht, sich auf die Seite der Macht zu stellen. Es ist schwierig, gegen die Macht zu sprechen.
Heute geht es nicht mehr um die interne Parteidisziplin, sondern um den politischen Charakter.
Politischer Charakter ist der Mut zur Kritik an der Macht.
Wenn dieser Mut fehlt, ist die Rhetorik der Sache nur Rhetorik.
Wenn das Prinzip zusammenbricht, bleibt die Partei bestehen, aber die Sache stirbt
Seit Beginn dieses Artikels kreisen wir um die gleiche Frage:
Sache oder Partei? Prinzip oder Loyalität?
Es ist an der Zeit, es deutlicher zu sagen.

Wenn eine politische Struktur Kritik als Bedrohung empfindet, bedeutet dies, dass sie es versäumt hat, sich von der Macht zu distanzieren. Wer sich nicht von der Macht distanzieren kann, kann dem Prinzip nicht treu sein. Denn Macht bringt immer Bequemlichkeit, während Prinzipien oft einen Preis haben.

Die Politik in der Türkei ist seit langem eher ein Kampf um die Verteidigung von Positionen als ein Kampf um Prinzipien. Jeder verteidigt seinen eigenen Raum. Jeder stärkt sein eigenes Lager. Der Preis für diese Befestigung ist die intellektuelle Verarmung.

Das Beispiel der CHP ist in dieser Hinsicht eine kritische Schwelle. Denn es ist kein Luxus für eine Partei, die sich als Trägerin eines historischen Anspruchs positioniert, einen normalen Reflex auf innerparteiliche Kritik zu zeigen. Wenn die erste Reaktion auf Kritik Abwehr und Liquidierung ist, bedeutet das, dass das Prinzip zurückgenommen wurde.

Wenn der Grundsatz zurückgezogen wird, bleibt die Partei bestehen.
Wenn die Gruppe bleibt, scheint das Gebäude zu stehen.
Doch der Fall stirbt einen langsamen Tod.

Dieser Tod geschieht nicht auf einmal. Er geschieht in kleinen Stillephasen. Er geschieht mit kleinen Anlässen. Es geschieht mit der Phrase “Jetzt ist nicht der richtige Zeitpunkt”. Es geschieht mit der Sensibilität von “die Union darf nicht beschädigt werden”. Und eines Tages stellt man fest, dass nicht mehr Prinzipien verteidigt werden, sondern nur noch Positionen.

Demokratie wird nicht von außen importiert. Demokratie wird im Inneren erzeugt. Sie entsteht innerhalb der Partei. Sie wird mit einer Kultur der Kritik erzeugt. Wenn der Pluralismus innerhalb der Partei schwach ist, bleibt der Anspruch des Pluralismus für das Land rhetorisch.
Das Hauptproblem in der Türkei ist heute nicht der Wahlsieg, sondern die Wiederherstellung der politischen Moral. Denn wenn die politische Moral zusammenbricht, wird das Problem weiter bestehen, egal welche Partei gewinnt.
Es ist leicht, Partei zu ergreifen. Es ist schwierig, sich an das Prinzip zu halten.

Loyalität ist bequem. Prinzipientreue ist riskant.
Und die wahre Sache kann nicht ohne Risiko verteidigt werden.
Kommen wir nun auf die Ausgangsfrage zurück:
Schützen wir eine Partei oder einen Wert?
Wenn der Wert nicht geschützt ist, gibt es keinen Fall.
Es gibt nur Seiten.
Und Partei zu ergreifen bedeutet nicht, Recht zu haben.

NOTWENDIGE SCHRITTE FÜR EINE LÖSUNG

1. eine verbindliche Grundsatzklausel in den Parteiprogrammen einzuführen, an die sich jeder, auch der Vorsitzende, halten muss.
(2) Innerparteiliche Kritik sollte ausdrücklich von der Disziplinierung ausgenommen werden; eine Meinungsäußerung sollte kein Grund für eine Entlassung sein.
(3) Die Disziplinarräte sollten unabhängig sein, und die Entscheidungen sollten der Öffentlichkeit in transparenter Weise offengelegt werden.
4) Der innerparteiliche Pluralismus sollte als Verfassungsnorm geschützt werden; die Vertretung unterschiedlicher Ansichten sollte strukturell garantiert werden.
5. die Führungsbefugnisse sollten in Dauer und Umfang begrenzt sein.
6. eine obligatorische Schulung in politischer Ethik und Verfassungstreue für Parteimitglieder eingeführt werden sollte.
(7) Für wichtige disziplinäre Entscheidungen sollten Referendumsmechanismen eingerichtet werden, um die Beteiligung der Mitglieder sicherzustellen.
8) Es sollte ein parteiinternes Ombudsmannsystem eingerichtet werden; die Mitglieder sollten sich direkt an ihn wenden können.
(9) Die Leistungen der innerparteilichen Demokratie sollten in einem Jahresbericht veröffentlicht werden.
10 Offene Foren und Diskussionsmechanismen, die eine Kultur der Kritik fördern, sollten regelmäßig eingerichtet werden.

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